一、岗位职责：1、 制定行政部工作规划、预算方案，并执行实施。2、 制定各项行政管理规章制度并督促、检查、执行、落实。3、 负责各项行政对外工作和接待工作，如工商注册、证照年审、消防检查、卫生防疫等各政府单位的对接和接待，客户到访接待工作等。4、 做好公司各项安全保障工作，定期监督检查排除安全隐患，管理保安队伍。5、 做好公司宿舍、员工就餐、车辆、环境卫生等各项后勤管理工作。6、 组织、协调公司年会、员工活动、各类会议安排等各项员工活动安排。7、 公司内部环境和员工的安全、纪律监督检查。8、 负责日常水电管理和维护，做好能源节约管控。9、 负责本部门人员的日常管理、任用、考核。二、任职资格：1、本科及以上学历，行政管理等专业，英语6级以上，口语流利。2、5年以上行政工作经验，至少3年以上独立（部门最高负责人）带团队管理经验。3、具备较强的沟通协调能力、人际关系处理能力、应变突发和抗压能力。-46.