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8千-1万2/月
2021-05-06
学历:大专|经验:1-3年|职位性质:全职|人数:4人|地点:江西/赣州
职责描述: 一、战略规划管理: 1、组织制定公司人力资源的长期规划、中期规划和年度计划,并监督各项计划的实施; 2、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议,并致力于提高公司的综合管理水...
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8千-1万2/月
2021-04-25
学历:本科|经验:3-5年|职位性质:全职|人数:6人|地点:江西/赣州
任职资格: 1.人力资源管理或相关专业本科及以上学历,年龄28-45岁; 2.五年以上生产制造型企业(规模500人以上)人力资源全面管理经验,对人力资源各个模块具有良好的实操经验,特别是培训、薪酬、绩效等模块有丰富...
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面议
2021-04-25
学历:本科|经验:3-5年|职位性质:全职|人数:1人|地点:江西/赣州
岗位职责: 1、根据公司经营战略全面统筹规划公司人力资源开发及战略管理,拟定人力资源各类规划方案,监督各项计划的实施; 2、建立并完善人力资源管理体系,设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员...
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5千-8千/月
2021-04-25
学历:大专|经验:1-3年|职位性质:全职|人数:5人|地点:江西/赣州
岗位职责: 1、根据店内的实际情况,建立并实施人力资源行政方针和行动计划,支持营运达到业绩目标; 2、维护及建立公司有效沟通渠道,为门店管理层提供人力资源专业意见; 3、为商场营运团队提供招聘、员工关系、薪...
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8千-1万2/月
2021-04-23
学历:本科|经验:3-5年|职位性质:全职|人数:10人|地点:江西/萍乡
岗位职责: 1.根据公司发展战略,组织制定短、中、长期人力资源工作规划,制定一整套人力资源管理制度并组织实施; 2.建立和完善人力资源管理体系,制订并组织实施人力资源管理制度(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员...
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1万2-2万/月
2021-04-21
学历:本科|经验:3-5年|职位性质:全职|人数:6人|地点:江西/萍乡
职责描述: 1、从战略高度努力构建高效实用的人力资源管理系统,成功进行人才选拔,建立科学的考核与激励机制,最大限度地激发人才潜能,创建优秀团队,推动组织变革与创新,最终实现组织的持续发展。 2、负责在公司...
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5千-8千/月
2021-04-21
学历:大专|经验:1-3年|职位性质:全职|人数:5人|地点:江西/萍乡
职责描述: 1. 根据人力资源条线相关要求,结合商场的业务需求,拟定并落实商场年度人力资源规划,确保人才结构的合理化、年轻化。 2. 根据商场定编原则及岗位说明书要求,开展人员外部招募、内部人才挖掘工作,确保...
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